取組内容 当社は、新型コロナ渦に従業員の「安心・安全の担保」の観点から、テレワーク制度を開始し、現在も全社的にテレワークを実施しています。令和７年度からの育児・介護休業法の改正により、テレワーク勤務の導入が事業主の努力義 […]